
Vyhrajte vstupenky na skvělý muzikál do Hudebního divadlo v Karlíně!
| Monika | 123907 |
|
19.2.2024 9:39:42
To nepůjde podle mého napsat vůbec nijak paušálně. Bude záležet na konkrétní firmě a náplni podnikání ...
|
| Lexi. | 141305 |
|
19.2.2024 9:37:03
"Další věc je, že ve velké firmě se vyšší manageři..."
- tak si to zúžíme - nebudeme mluvit o velkých firmách, zůstaneme u malých firem o několika desítkách zaměstnanců |
| Lexi. | 141305 |
|
19.2.2024 9:34:41
I u těch defakto samostatných specialistů je přece potřeba kontrolovat (minimálně namátkově) jestli práci odvádějí v potřebné kvalitě, jestli ji odevzdávají v daných termínech, rozhodovat jestli jsou stanovené termíny reálné, jestli někdo není přetížený, zatímco kolega ve vedlejší kanceláři defakto nemá co dělat atd. atd.
|
| babi_ | 48341 |
|
|
19.2.2024 9:17:49
To hodně záleží na charakteru práce.
"vedou podřízené, rozdělují jim práci, sledují její kvalitu, sledují dodržování termínů odevzdání projektů" může být hodně časově náročné, ale i celkem nenáročné, pokud vedoucí má pod sebou defacto samostatné specialisty, kteří mají vedoucího především kvůli těm personálním záležitostem. Další věc je, že ve velké firmě se vyšší manageři věnují zas těm "vyšším" záležitostem, strategii a tak, a už se to vůbec nedá takhle "počítat", protože dovolenou schvalujou jen dvěma přímým podřízeným, ale odpovídají za práci několika set zaměstnanců. Dle mého se to obecně vůbec nedá stanovit. |
| Lexi. | 141305 |
|
19.2.2024 9:06:07
Prosím o vaše zkušenosti a názory ze soukromé i státní sféry.
Vedoucí pracovníci velkých kolektivů jsou vlastně čistě manageři, kteří "pouze" vedou podřízené, rozdělují jim práci, sledují její kvalitu, sledují dodržování termínů odevzdání projektů, vyřizují personální záležitosti... Na nic víc jim prostě nezbývá čas. Vedoucí pracovníci malých kolektivů vedle výše uvedeného dělají ještě i odbornou práci, stejně jako jejich podřízení, protože výše uvedené jim prostě nezabere tolik času. Podle vašich zkušeností a podle vašeho názoru - od jakého počtu podřízených by měl být vedoucí "pouze" manager, bez jiných povinností? |
| Dana | 143148 |
|
|
8.2.2024 17:29:03
Myslím, že šance na zaměstnání jako zubní instrumentářka je dost vysoká. Zubaři je berou raději, než sestry, pokud to není specializované pracoviště jako třeba stomatochirurgie. Sestry mají požadavky na vyšší plat a ještě toho ze školy umějí méně, než zubní instrumentářka, která je cvičená přímo na práci v zubní ordinaci. Sestru z jiného oboru v zubní ordinaci musí buď stomatolog nebo druhá již zkušená sestra (instrumentářka) skoro všechno potřebné naučit. To, co umí ze školy, třeba odebírat krev nebo aplikovat injekce, v zubní ordinaci vůbec nevyužije.
|
| Dagmi | 54321 |
|
|
8.2.2024 17:11:21
Pardon za překlep
|
| Dagmi | 54321 |
|
|
8.2.2024 17:08:18
Ahoj, zajímalo by mne, pokud bych tento kurz absolvovala, zda je vůbec šance získat práci v tomto oboru. Jestli spíš nechtějí zdravotní sestry. Budu ráda, pokud se mi ozve někdo, kdo tento kurz absolvoval Díky
|
| Pole levandulové | 23006 |
|
|
2.2.2024 13:58:38
Pokud koníček souvisí s vypisovanou pracovní pozicí, tak ano, vypsat jak do životopisu, tak do motivačního dopisu, ale hlavně stručně.
|
| Ropucha + 2 | 120300 |
|
|
2.2.2024 13:27:28
Ano, uveď to tam. Jak píšeš, odrážku a k ní vzdělání, zkušenosti.
|
Edudant a Francimor od Karla Poláčka v Hudebním divadle v Karlíně
Tipy na vánoční dárky pro celou rodinu
Vánoční trhy v KuksuTrutnov
Frozen 1&2Ústí nad Labem
Kreativ Ostrava 2025Ostrava-město
Beseda a autogramiáda Aleny MornštajnovéPraha 1
Labyrintem Malostranských dvorkůPraha 1 Další akce nalezte zde
Pedrocotta (smetanový dezert s želé Pedro)/Další recepty nalezte zde
(C) 1999-2025 Rodina Online, všechna práva vyhrazena.